의정부부장검사출신변호사 다시 주말 맞은 잠실 시위…중장년층 중심으로 “부정 선거” 구호 통일 > 자유게시판

의정부부장검사출신변호사 다시 주말 맞은 잠실 시위…중장년층 중심으로 “부정 선거” 구호 통일

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작성자 이진숭
댓글 0건 조회 0회 작성일 26-06-18 05:21

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의정부부장검사출신변호사 서울 송파구 올림픽공원에서 9일째 이어지고 있는 6·3 지방선거 개표소 봉쇄 시위 규모가 13일 주말을 맞아 다시 커졌다. 정치적 구호와 선을 긋는 20·30대 참가자가 상당수였던 지난 주말과 달리, 이날은 중장년층 참가자가 크게 늘며 ‘부정 선거’ 등 극단적 구호가 전면에 등장했다.
개표소가 있는 올림픽공원 핸드볼경기장 봉쇄 시위에는 이날 경찰 비공식 추산으로 8200여명이 모였다. 수만명이 운집했던 지난 주말보다는 줄었지만 주중에 비해 크게 늘었다. 저녁 시간대를 지나며 2030 세대를 중심으로 참가자가 늘어나는 모습을 보였다.
시위가 9일째에 접어들며 ‘부정선거’ 등 구호를 경계하는 모습은 사라지고 있다. 부정선거 구호와 성조기 사용을 제한하던 지난 주말 분위기와 달리 이날 현장의 구호는 ‘부정선거 재선거’ ‘당일 투표 수개표’로 사실상 통일됐다.
이날 오후 3시쯤 150여명 규모의 시위대가 “한미공조 국제수사” 구호를 외치며 핸드볼경기장 일대를 행진하기도 했다. 이를 말리거나 제지하는 참가자들은 없었다. 행진을 지켜보던 한 남성은 “같은 구호만 외치면 질리니 구호를 바꿔주는 것도 좋다”고 말했다.
이날 시위 참가자 절반가량은 중장년층으로 보였다. 주중보다 청년층 참여도 다소 늘어난 모습이었다. 9일째 시위에 참여 중인 곽모씨(29)는 “성조기가 들어오며 (시위가) 정치적으로 변질했다는 2030세대의 주장은 선동”이라며 “실제로는 다들 변함없이 하나의 목표를 가지고 참여하고 있다”고 주장했다. 이날 시위에 처음 참여했다는 홍성현씨(32)는 “정치적 구호가 ‘참정권을 보장하라’는 취지를 망치는 것은 경계해야 한다”고 말했다.
가족 단위 참가자들도 곳곳에서 눈에 띄었다. 유모차를 끌거나 아기 띠를 매고 온 부부들은 현장에서 부정선거 구호를 외쳤다. 킥보드나 세발자전거를 탄 어린이들도 많았다. ‘올공유치원 어린이 체험존’이라는 곳에서는 어린이들 얼굴에 태극기를 그려주거나 태극기 바람개비를 만들어 줬다.
자녀와 시위에 참여한 서지유씨(39)는 “초등학생 아이에게 시위 모습을 보여주고 싶었다”며 “아이에게 반장선거를 예시로 들며 ‘투표권을 얻지 못한 건 공정하지 않다’고 설명했다”고 말했다.
교육부가 16일 유치원 교사의 휴가 공백을 막기 위한 ‘대체인력 지원 개선 방안’을 발표했다. 지난 2월 경기 부천의 한 사립유치원 교사가 독감에도 쉬지 못하고 일하다 사망한 사건을 계기로 개선안을 내놓은 것이다. 핵심은 유치원 교사가 급히 자리를 비울 경우 수업을 지원하는 ‘순회교사’의 신설로, 교육부는 연내 유아교육법을 개정하기로 했다. 이에 더해 대체인력 인건비 지원과 함께 일부 시도교육청에서 운영 중인 ‘대체인력풀’을 전국으로 확대 관리하겠다는 구상이다. 최근 부각된 유치원 교사의 열악한 처우를 심각하게 인식하고 고심한 흔적은 보이지만, ‘대체인력 지원’에만 치우친 인상이 짙다. 진짜 문제는 ‘눈치 보느라’ 아파도 쉬기 어려운 조직문화인데, 이를 개혁하지 않는 한 미봉책에 불과하다.
사립유치원 교사들이 아파도 출근해야 하는 이유는 단순히 인력이 부족해서가 아니다. 사립유치원은 기간제와 계약직 비중이 높다 보니 교사들이 원장에게 병가나 휴가 등 정당한 권리를 요구하기 어려운 구조다. 고용 불안 탓에 쉬겠단 말을 꺼내지 못하는 것이다. 2023년 육아정책연구소 조사 결과 연가 사용을 못하는 이유는 ‘대체교사 구하기 어려움’(29.9%)이 가장 많았지만, ‘기관 방침’(28.9%)과 ‘원장 눈치’(11.3%)를 합한 내부 요인이 40.2%에 달했다. 교사들이 휴가를 쓰지 못하는 이유가 인력난 탓이 아니라 조직 내 억압적 위계 구조에서 비롯된 것임을 시사한다. 이에 대해 정부가 이번에 내놓은 ‘사립유치원의 책무성 확보’를 위한 대책은 원장·원감 연 3시간 연수, 연 1회 지도·점검 등 기존 대책을 반복하는 수준이다. 이런 정도로 억압적 분위기가 바뀔 리 만무하다.
정부는 유치원 원장들이 정당한 사유 없이 병가를 불허하는 것을 금지하고 위반 시 제재 강화 등 철저한 관리·감독 의지를 보여줘야 한다. 사립유치원 측도 교사의 정당한 권리를 막아선 안 된다. 정부가 예산을 들여 대체인력 문제를 해결하기로 한 이상, 그 책임은 사립유치원 경영진에도 있다. 경영자들이 사립유치원을 개인 영리사업체로 여기는 구태의연한 인식에서 벗어나야 제2의 비극을 막을 수 있다.

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